美国住院医生培训面试技能指南(一)

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    南山无言
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    前言

    美国的医生培训系统不仅接收本国毕业生,而且面向世界各国医学毕业生开放。每年美国住院医生培训名额在3万7千人左右,而美国医学院毕业人数是2万8千人左右,这样就是,每年有9千个左右住院培训名额留给非美国医学院毕业生。这一个政策也符合美国历来发展的需求,美国是一个移民国家,吸引世界各国精英人才,其中包括医学人才。曾经多年前有过讨论,美国会不会关闭接收外国医学生的大门?事实和结论是,不会,现在不会,以后也不会。

    北美华人医师联盟(ANACP)是为广大在美行医的华人医生建立的一个大家庭。联盟以服务会员为主,并积极促进和发挥华人医生在社区和国际交流中的推动作用。联盟也致力于帮助和培养中国医学院毕业生来美国继续深造并成为联盟中的一员。联盟推出一系列住院医生申请培训讲座,覆盖面广,使华人医学生能够更好地了解美国医疗系统,掌握美国住院医生面试技巧,进而成功Match心仪的住院医生项目。联盟已经连续两年举办了大型网上住院医生模拟面试培训,反响热烈。

    联盟有强大的医生团体为后盾,进一步整合资源,将陆续发表一系列针对华人医学生如何申请美国住院医生培训的指南和指导意见。

    中国医学毕业生申请美国住院医生培训面试技能指南

    由于文化背景和教育经历不同,相比美国毕业生,中国医学毕业生普遍缺乏面试技能的培训,特别是申请住院医生培训所需的相对特殊和专业化的面试能力。在此,我们将总结和归纳部分华人医生的经验教训,出台一份面向华人医学生的指导意见,针对大家的常见问题进行阐述,希望更多的华人医学生得到解惑和帮助。

    (一)面试的目的,住院医生培训为什么需要面试?

    医学住院医生面试具有多个重要目的:

    1.选择与匹配:住院医师项目会收到大量的申请,面试帮助他们识别最合适的候选人。面试过程允许项目评估申请人的资格、技能、个性,以及是否适合他们具体的项目。同时,也是申请者评估项目的机会,从而最终得到匹配。

    2.人际关系技能评估:医学不仅涉及临床知识,还包括有效的沟通、团队合作和患者互动。面试帮助项目评估申请人的人际关系技能,这在医疗环境中至关重要。比如一个性格怪癖,特立独行,不能很好地融入医疗团队合作,就算考试成绩再好,也不会成为一名好医生,而会在面试中被淘汰。

    3.双向评估:面试为申请人提供了评估项目的机会。这是一个了解项目文化、师资、设施以及是否符合他们职业目标和价值观的机会。面试中,申请者不仅有机会和医生交谈,还提供时间和住院医生交流,获得更多的第一手资料。现场面试时,都会提供对医院和科室的巡视,陪同人员会回答即时问题。

    4.个性和匹配:项目寻找能够与他们的团队和文化很好匹配的住院医师。面试提供了对申请人的个性、职业素养以及是否适合项目环境的洞察。比如某些项目医院地处西班牙裔社区,他们会看重申请者有一定的西班牙语能力。

    5.申请材料的确认:面试允许项目验证申请人的申请材料的准确性和真实性,包括他们的简历、推荐信和个人陈述。

    总之,医学住院医师面试是选择过程中的关键步骤,允许申请人和项目都评估彼此,找到最佳匹配。

    (二)面试的原则

    医学住院医生面试的重点是在于项目和申请者的互相评估,从而达到匹配的目的。在项目发出面试邀请时就说明申请者的书面材料已经符合项目的基本要求。面试时项目的负责人和住院医生选择委员会将通过考察申请者的言行举止而来判断申请者的性格为人是否符合项目的要求。因此,面试时的表现原则是,第一点,申请者需要表现出良好的临床能力和对美国医疗的熟悉。项目希望申请者在Match后能够迅速而顺利地开展临床工作,而不是一个只会花拳绣腿侃侃而谈的花架子;第二点, 申请者需要了解项目,认识到项目的优势,表现出对项目的喜爱。面试时申请者对所有问题的回答都是围绕上面两点,其他的都是附加。

    面试的基本原则:

    1.准备充分:提前了解面试的形式、流程、和常见问题。准备好自己的医学知识和临床技能,以及与面试岗位相关的信息。对面试官信息做一定了解,可以从专业网站或社交媒体获取面试官的专业,科研方向,平时爱好等等。面试互相问答时可以投其所好。

    2.展示专业素养:在面试中展示出专业知识、技能和临床经验。强调你的医学背景和医疗经验,以证明你的资格。特别是在临床案例的汇报时,遵循正规SOAP顺序,展现申请者的临床技能。

    3.强调人际关系技能:医学领域强调团队合作和患者关系。在面试中强调你的人际关系技能,包括有效沟通、团队合作和尊重患者权益的能力。申请者可以预先准备一两个相关的小故事来加强面试官的映象。

    4.体现专业道德:强调你的职业操守和道德原则。医学领域对道德要求极高,展示你的诚实、尊重和保密能力。在面试交谈时,一定要注意不能诋毁他人和其他项目来抬高自己和相应的项目。

    5.了解目标项目:在面试前研究目标住院医师项目,包括项目文化、病例负荷、师资团队等。这有助于你展示你为什么适合该项目,并提出相关问题。而且提出的相关问题不能触及项目的敏感点或明显弱项。

    6.积极参与面试:积极回答问题,从直接简单的回答带出更详细更利于申请者的话题。随时准备提问,以表现出你对项目的兴趣。对于中国医学生,语速要放慢,吐字清楚。

    7.自信和冷静:保持自信和冷静,即使面试是一个较为紧张的情况。深呼吸和积极思考,以应对挑战性的问题。往往是越紧张,语速越快,面试官不能很好理解。

    8.保持专业形象:在面试前和面试期间保持专业形象,包括着装得体和遵循职业礼仪。面试当天的穿着得体,符合医生形象。面试穿着将会有单独章节分解。

    9.跟进和感谢:在面试后发送感谢信,表达对机会的感激,并重申你的兴趣。

    这些原则将有助于你在医学住院医生面试中表现出色并增加获得住院医生职位的机会。

    (三)面试常见问题的应对

    我们在这里需要指出,面试问题的回答没有标准答案,适用于一部分人的回答方式可能完全不能为另一部分人所用。申请者需要根据自己的实际情况出发,自然地,真实地,诚实地,前后连贯地,回答面试官的问题。我们将给出一些面试常见问题的常见回答方式和技巧,更侧重于指出哪些是面试陷阱申请者一定要避免,帮助大家更好地理解面试过程,从而能够轻松愉快地完成面试达到Match的终点。

    面试需要使用英语,在美国做医生理所当然地说英语,大家都是明白的。作为中国医学毕业生,英语口语的熟练程度和水平会有不同。我们希望大家在面试时,可以放慢语速,一定要做到吐字清晰。美国是个大熔炉,有来自世界各地的人,大部分人都带有口音,就是美国的本土美国人不同地区也是有不同口音,比如得克萨斯州的南方口音,如果这些南方人说快了,纽约的美国人也不一定能听懂。可以说,没有口音就不是美国人了。这里关键一点是,不要害怕口音,面试时表达清楚是最重要的。口语熟练程度欠缺的,面试前多自我练习,可以录音回听的方式,也可以让家人或同学一起做把关。

    面试时回答问题的第二个要点,简单明确,重点突出。一般一个问题的回答时间在1-2分钟,无边际的滔滔不绝会让面试官抓不住重点和产生厌倦。在面试官感兴趣的前提下,可以进一步深入地探讨同一个话题,举例子说故事,加强面试官对申请者的印象。

    第三点,由于文化背景差异,中国毕业生的一个通病是想当然地喜欢强调科研背景。在很多时候,特别是对于社区医院项目,科研意味着Gap,将是申请者的弱点,而不是强项。对于大学项目的面试可以针对性的谈论科研,有些科目比如部分大学神经科有R25 Grant教育项目会欢迎有科研背景的申请者。

    第四点,面试时避免千篇一律的回答,有自我个性的答案更能让面试官留有好映象。

    第五点,现场面试时建议准备一份一页纸的简历,把USMLE的考试成绩和USCE放在前面,一目了然。很多面试官一天会面试很多申请者,不一定能够记住所有的内容,面试时给出一份简历,让面试官加强记忆。

    最后记住要提前练习你的答案,避免陈词滥调的回答。关键是展示自己是一个自我意识强、积极改进和有能力有效应对挑战的候选人。此外,有一个信任的朋友或导师进行模拟面试,提供反馈并帮助你完善答案是个不错的主意。

    下面我们来逐条分析面试常见问题的回答技巧。

    1.Tell me about yourself.

    这是一个最常见的开门见山的问题。但是,如果面试官准备充分,认真看过你的简历和申请资料,很多时候是会跳过这个问题而直接询问他/她所关心的事项。

    这个问题回答的安全方式是简明地说出你CV的要点,强调你的医学背景和专业兴趣。更好的发挥可以加入个人特色比如简短独特的个人成长背景配合CV。

    这个问题往往是面试时的第一个问题,关键点是,简短,重点明确。重点在于突出申请者有良好的临床背景和对美国医疗系统的熟悉。回答时间不要超过2分钟,平时练习时注意控制语速。

    在答案的重点部分要有例子和故事的预备,很多时候,面试官听到感兴趣的地方会直接就某个话题延伸下去。

    2.Why specialty.

    这个问题一般申请者都会很好把握,因为在写Personal Statement的时候就是思考和斟酌为什么要申请某个专业的问题,而且Personal Statement中应该有一半的空间在阐述这个问题。所以,大家对于这个问题的回答都不会有太大的问题。建议回答问题时可以加入小故事而提高面试官的兴趣。

    有部分申请者的申请专业与之前从事的原专业不符,需要回答为什么转换专业?建议理由和例子并行,强调自己在实践过程中或在美国临床工作中发现了真爱,也需要结合已有的知识结构和既往经历来说明这些都是自己的优势,从而更能胜任目前的工作。

    3.Strength and weakness

    在医学住院医生面试中,当被问及你的优点和弱点时,关键是以一种展示自我意识、自我提高的承诺以及与住院医生项目要求相一致的方式回答。

    优点:专注于你相关的技能和品质,提到与医学领域和住院医生项目直接相关的优点。例如,讨论你的临床技能、注重细节、解决问题的能力或在团队中良好合作的能力。并且来提供例证,用来自你的经验的具体例子支持你的说法,例如临床轮转或志愿工作的成功经历,以突显你的优点。强调你的适应能力也是一个回答优点的好方式,提到你适应不同情况的能力,因为医学领域通常需要迅速思考和灵活性。

    弱点:选择一个真实的弱点,诚实而谨慎地选择要讨论的弱点。选择一个不太关键但足够相关,能够展示自我意识和个人发展承诺的弱点。解释你的改进努力,在提到弱点后,解释你已经采取或正在采取的措施来加以改进。这可以包括参加课程、寻求反馈或寻求导师的帮助,展示你从中学到的。讨论这个弱点如何教给你宝贵的经验教训或有助于你的个人和职业成长。确保它不是一个重大警告信号,避免提到可能严重影响你在住院医生项目中表现的弱点。相反,集中精力处理一些较不会引起严重担忧的问题。

    4.Case presentation

    面试时面试官要求申请者提供一个有趣的临床病例,这是一个常见的提问方式。申请者需要认识到,回答这个问题我们希望看到你的临床知识、沟通技能和问题解决能力。病例不需要是很复杂的疑难杂症,如果有趣,将是是一个Plus。

    如果有机会,面试前查阅面试官的专业兴趣,能够呈现一个与之相关的病例,面试官将有更多的话题可以进一步讨论,从而使面试气氛轻松和谐。

    选择相关的病例,一个与你正在面试的专业或项目相关的病例。确保这是一个独特的病例,足够展示你的技能和知识。病例汇报时使用标准的SOAP形式,陈述诊断和鉴别诊断,并解释背后的思考过程。有治疗和随访结果也将是一个Plus。

    整个病例汇报中,强调你的角色,突出你在病例中的参与和对患者医护中的贡献。提及你采取的任何独特方法或决策,将是一个Plus。

    结束时总结讨论学习要点,反思你从病例中学到的知识、面临的挑战以及这一经验如何有助于你作为医学专业人士的成长。

    最好强调回答问题中尊重患者隐私,确保你不透露任何可以识别患者的信息,以维护患者的隐私,这也是医生的道德规范表现。

    5.Any medical mistake

    面试官可以问申请者有没有在现实中的医疗错误,或者,面试官会假设一个医疗错误的场景来看申请者的反应。不论是哪一种提问方式,申请者诚实而负责任地回答是最重要的。承认错误是成熟和负责任的表现。强调学习和改进过程,你从错误中学到了什么,以及它如何影响了你的实践。讨论你采取了哪些措施来了解错误的根本原因,以及你如何后来采取措施防止再次发生类似事件。表现出对持续学习和改进的承诺至关重要。同时强调团队合作和强调对患者安全的承诺。强调你对患者安全的坚定承诺,以及这一承诺如何影响你在医学实践中的行动和决策。

    6.What will you see yourself in 5-10 years

    这是一个关于今后的职业规划问题,面试官希望了解你的长期目标和职业愿景,也是希望看到住院项目是否可以帮助你达到这个目标。因此回答这个问题时,对于不同的项目需要采取不同的策略,强调与医院或项目的契合度。比如内科申请者参加社区医院的面试,强调自己励志于做一名卓越的内科医生或家庭医生会更适合于项目对你未来的期待。如果是参加大学医院或鼓励毕业生进入专科培训的社区医院,应该强调自己的专科科研背景,励志于毕业后进一步深造做专科医生。

    #10255
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